Zdi se, da bo studio TimeSplitters Free Radical Design danes zaprl svoja vrata

zdi se da bo studio timesplitters free radical design danes zaprl svoja vrata

Sprva je je bila govorica , potem to je bila novica , in zdaj je to resničnost. Zdi se, da se je nedavno oživljeni Free Radical danes zaprl, kar je še ena izguba v tekoči kampanji zaprtja in odpuščanj skupine Embracer.

načine za brezplačno gledanje anime

Medtem ko je prvotna različica Free Radical leta 2008 razglasila stečaj, je bila delno oživljena kot Crytek UK in kasneje Dambuster Studios. Vendar pa je Embracer Group leta 2021 zbral veliko ključnih zaposlenih iz časov pred stečajem – vključno s Stevom Ellisom in Davidom Doakom – in ponovno vzpostavljen prosti radikal delati na oživitvi TimeSplitters serije. Zdaj, preden sploh vidimo sadove njihovega dela, so jih spet zaprli.

Trenutno prejšnja spletna stran Free Radical prikazuje zelo posebno sporočilo 404. Namesto preprostega »Strani ni bilo mogoče najti« namesto tega prikaže » 404 Podjetje ni bilo najdeno 🙁 .” Medtem pa umetniki Mark Normington in Adam Kiraly so se poslovili od podjetja na Twitterju.

Zaradi velikega števila odpuščanj v letošnjem letu je težko biti navdušen nad industrijo. Zame je izguba prostih radikalov precej huda. Še vedno se spominjam dneva, ki mi ga je predstavil prijatelj Časovni delilci 2 na GameCube. Navdušeni smo bili nad stopnjo podrobnosti in požrli sodelovalno kampanjo. Kasneje, na kolidžu, se je zbrala moja skupina prijateljev Časovniki: Future Perfect za pripravo najbolj nenavadnih načinov igre. En poseben zadetek je bil vklop ubijanja z enim zadetkom in nastavitev vsega orožja na opeke in netopirje.

vprašanja in odgovori za pogovore s poslovnimi predmeti

Skupina Embracer se je med pandemijo koronavirusa odločila za hitro širitev in se zdaj hitro krči, saj se zdi, da se industrija in trg kot celota krčita glede naložb. Posledično ima Embracer Group ukinil več kot 900 delovnih mest , po poročilih pa jih bo še več. To je v letu, ki je minilo izčrpavajoče z izgubo službe.